2021年11月28日，建工大廈外墻和樓頂安全隱患整治主體工程按期完工，以嶄新的形象出現在合肥市民面前。 坐落在合肥市蕪湖路的建工大廈建成時間較久，立面以紅色面磚為主，年代感久遠，年久失修，局部墻面破損脫落，成色不一，頂部構件外飾面老舊痕跡明顯，“安徽建工”字樣及 LOGO掉色嚴重，模糊不清……在周圍建筑群中顯得格格不入，存在極大安全隱患也影響公司形象，外立面整治迫在眉睫。磚紅色外墻承載了幾代建工人的記憶，如何將其保留以更好地融入新設計中？ 2019年底，集團召開工作會議，同意安建建材推進建工大廈外墻和樓頂安全隱患整治工程相關工作。2021年5月28日正式開工治理，整治工程正式開始，在確保安全、便民的前提下，歷經六個月時間，主體工程于11月28日，正式完工。翻新后的建工大廈主體結構不變，外墻整體仍呈現磚紅色，樓層處增加同外飾面同色的鋁格柵線條作為空調外機的遮擋，外墻飾面風格和效果接近原貌條件；樓頂及“安徽建工”字樣、建工 LOGO也進行翻修，整體面貌煥然一新。 安徽建工大廈位于老城區，位置優越。東側是糧苑大廈和安徽大劇院，與合肥地標性建筑“大鐘樓”一路之隔。大廈1985年開始設計建造，80年代末開始裝修并投入使用，建筑物主體高度約為53.4米，成為世紀之交時合肥的標志性建筑。最初十年大廈主體由建工酒店使用，建工集團后于90年代末整體遷入建工大廈。2015年安建建材正式成立，隨著建工集團整體遷往安建國際大廈，安建建材于2016年對建工大廈進行基礎裝修后正式入駐。如今，建工大廈已經走過三十年的歲月，成為幾代建工人的共同記憶。 安建建材入駐以來，給建工大廈帶來了新的生機與朝氣；在未來，安建建材將與大廈一起，點燃光彩、煥發活力、再展新顏！

2021年11月30日，安徽建工建筑材料有限公司召開黨員大會，選舉出席安徽建工集團控股有限公司第一次黨員代表大會會議代表。建工股份副總經理、安建建材黨委書記、董事長張鍵出席會議并講話，安建建材黨委副書記、總經理陶良敬主持會議，來自公司所屬各單位的157名黨員參加會議。 張鍵在講話中指出，高質量做好代表選舉工作，是確保安徽建工集團控股有限公司第一次黨員代表大會勝利召開的一個基礎性、關鍵性環節。 張鍵強調，要提高政治站位，統一思想認識，切實增強做好代表選舉工作的政治責任感和歷史使命感，自覺把思想和行動統一到集團黨委部署要求上來；要加強組織領導，落實工作責任，尊重和保障黨員、代表的民主權利，體現組織意圖、體現選舉人意志，營造一個風清氣正的選舉環境，使黨代表的選舉真正起到聚人氣、樹正氣、鼓士氣的作用；要嚴明選舉紀律，嚴格程序要求，確保選舉工作圓滿成功，用實際行動迎接集團黨代會勝利召開。 大會按照議程表決通過了《中共安徽建工建筑材料有限公司黨員大會選舉辦法（草案）》、總監票人、總計票人、監票人、計票人名單。 與會黨員認真履行職責，嚴格按照黨章和有關規定，采用無記名投票方式實行差額選舉，最終選舉產生出8名出席安徽建工控股第一次黨代會的正式代表。 本次會議選舉產生的黨員代表包含領導干部、專業技術人員、先進模范人物、少數民族代表等，充分體現了代表的先進性和廣泛性。會議選舉過程規范有序，選舉結果公開公正，與會黨員代表充分知曉和正確行使黨員權利，圓滿完成本次選舉任務。

為切實學習貫徹省第十一次黨代會精神，特別是省委報告、省紀委工作報告，真正學深悟透、學懂弄通，內化于心、外化于行，充分領會省第十一次

近日，從合肥市建筑設備租賃商會獲悉，安徽建工建筑材料有限公司獲評“優秀供應商”榮譽稱號。 物資租賃業務系安建建材公司主營業務之一，近年來，在安建建材公司指導支持下，一分公司周轉材料租賃業務規模保持穩定增長，主要周轉材料平均出租率達到90%，為公司盈利空間提供了有效補充。目前，一分公司賬面鋼管規模近600萬米，扣件約500萬只，資產規模近5000萬元。下一步，一分公司將不斷優化統籌資產配置，加強行業市場調研，與大型建筑央企、國企深化合作關系，壯大公司物資租賃業務實體經濟規模，提升周轉效率，進一步釋放租賃業務利潤空間，為安建建材公司高質量發展注入新動力。 合肥市建筑設備租賃商會成立于2012年，由合肥市從事建筑周轉材料業、建筑機械、建筑腳手架材料租賃和生產的企業或企業集團自愿發起成立的非營利性行業性社會團體法人，接受合肥市工商聯的業務指導和合肥市民政局的監督管理。

11月24日下午，公司黨委副書記、工會主席胡運春一行到安徽新媒體集團考察交流，安徽新媒體集團編委、駐市頻道管理辦公室主任、輿情中心主任鄒德才熱情接待。 交流活動中，鄒德才就新媒體集團近年來的發展情況、中安在線網站建設運維狀況、新媒體產品制作、輿情管理等方面作詳細介紹，并表示期待與安建建材進行合作交流，實現強強聯合，優勢互補合作共贏。 胡運春介紹了安徽建工集團及安建建材的發展變遷、經營理念、業績成就等，對中安在線在內容建設、產品創新、信息服務等方面的積極探索和優秀成果給予高度評價，并表示公司目前已經在業務經營上取得一定成績，下一步，企業將瞄準新媒體平臺，通過媒企合作，構建傳播矩陣，聚力品牌宣傳，為企業發展注入強勁動能。 安建建材機關黨總支書記、辦公室主任許長璽，黨委工作部副部長馬衛華；新媒體集團總編室主任宋昌進，集團駐市頻道管理辦公室副主任王少峰，集團輿情信息中心總監劉禮飛等人參加考察交流活動。 安徽新媒體集團成立于2014年7月1日，是全省最大的網絡宣傳平臺，集團旗下現有“兩網（中安在線網站、安徽文明網）一端（中安新聞客戶端）兩報（安徽手機報、安徽先鋒手機報）兩微（安徽發布微博微信、安徽省政府發布微博微信）一頻（中安視頻）”等網絡平臺，同時運營城市生活門戶網站、電子政務與電子商務、網絡廣告制作銷售、互聯網技術研發與應用、互聯網金融服務等新媒體產業、產品，在全省具有廣泛的社會影響力。

11月23日下午安建建材召開黨委中心組理論學習會，建工股份公司副總經理、建材黨委書記、董事長張鍵主持會議。會議繼召開專題黨委會后再次深入學習黨的十九屆六中全會精神。 會上領導班子結合黨的十九屆六中全會相關材料進行集體學習，班子成員圍繞十九屆六中全會意義、重大成就等方面，結合實際工作進行探討，公司職工也撰寫學習心得進行分享。 關于黨的十九屆六中全會及《決議》的重要意義 建工股份副總經理、建材黨委書記、董事長張鍵：黨的十九屆六中全會是在重要歷史關頭召開的一次具有重大歷史意義的會議。全會審議通過的《決議》通篇融匯了百年來中國共產黨踐行為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興的初心使命所進行的奮斗、犧牲和創造，深刻揭示了“過去我們為什么能夠成功、未來我們怎樣才能繼續成功”。我們相信這次全會必將對推動全黨統一思想、統一意志、統一行動，團結帶領全國各族人民以史為鑒、開創未來，在新時代更好堅持和發展中國特色社會主義產生重大而深遠的影響。結合公司實際，建材公司將更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，重點圍繞“數字建材”建設，保證電商平臺試運營成功、更好服務集團集采工作和兄弟單位，進一步提升市場核心競爭力；圍繞發展壯大實體經濟，促進新型建筑材料研究院科研成果轉換，提升公司主材生產水平，推動公司主材生產板塊優化升級；圍繞企業文化軟實力建設，以黨建帶工建、團建，塑造可持續發展的人才隊伍，推進企業文化建設，營造優良企業文化。今年是“十四五”開局之年，在集團公司的支持下，安建建材各項經濟指標運行狀態良好，為實現“十四五”高質量發展開好局、起好步奠定了堅實的基礎，也將為“千億安徽建工”作出新的更大貢獻。 關于黨的十九屆六中全會及《決議》的重大成就 建材黨委副書記、總經理陶良敬：黨的十九屆六中全會全面總結一百年來，黨領導人民取得的新民主主義革命、社會主義革命和建設、改革開放和社會主義現代化建設、新時代中國特色社會主義偉大成就，指出沒有中國共產黨就沒有新中國，就沒有中華民族偉大復興，中國共產黨的領導是黨和國家根本所在、命脈所在。《決議》從堅持黨的全面領導、政治建設等13個方面，分領域總結了新時代黨領導人民取得的重大成就，重點總結了十八大以來的原創性思想、變革性成果，聚焦于我們正在做的事情，以昂揚的姿態邁進新征程、建功新時代！結合工作實際，我將重點做好以下工作：一是持續加強政治學習，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想；二是做好貫徹落實，保證公司年度指標和生產任務順利完成；三是做好經營安排，做好明年生產計劃和任務安排。 安建建材黨委副書記、工會主席胡運春：作為一名共產黨員要始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。最重要的是堅持黨的領導，做到“兩個維護”。體現在堅決貫徹黨中央決策部署上，體現在履職盡責、做好本質工作的時效上，體現在日常言行上。作為一名黨員干部，我將把講政治化為內心自覺、內在主動，同黨中央精神對標對表、同省第十一次黨代會精神對標對表，同集團公司要求對標對表。體現在日常工作學習上，就是要發揚理論聯系實際的優良作風，切實把十九屆六中全會精神學深悟透。結合分管工作，我將從思想上提高政治站位，勇于創新，學以致用，切實提高自身綜合素質和管理能力，提高工作效率，不斷適應企業發展需要；把心思用在解決公司發展重難點問題和職工群眾急難愁盼問題上；樹立干到老學到老的思想，謙虛謹慎，真正把精力投入到工作中去。 建材職工分享學習心得： （安徽瑞特王振堂） （陜西分公司折小龍） （營銷分公司黃勝男） （二分公司季鵬） （二分公司馬存旺） （合肥建材田曉晴） （蚌埠建材張紅）

偉大成就鼓舞人心，新的征程催人奮進。11月8日至11日，中國共產黨十九屆六中全會勝利舉行。這是中國共產黨在百年華誕的重要時刻，在“兩個一百年”奮斗目標交匯的重要歷史關頭召開的一次具有重大歷史意義的會議。全會審議通過的《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》通篇融匯了百年來中國共產黨踐行為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興的初心使命所進行的奮斗、犧牲和創造，深刻揭示了“過去我們為什么能夠成功、未來我們怎樣才能繼續成功”，將激勵全黨更加堅定、更加自覺地踐行初心使命，在新時代更好堅持和發展中國特色社會主義。 會議結束后，安建建材各級黨組織，通過召開專題黨委會、推送全會精神解讀微信、開展學習研討、制作學習海報等形式，迅速掀起了學習宣傳熱潮。 營造良好宣傳氛圍 自黨的十九屆六中全會召開以來，公司各級黨組織通過多種形式積極宣傳十九屆六中全會要點、知識點。公司及營銷公司、三分公司微信公眾號及時推送轉發《公報》《決議》等內容，并推送“一圖讀懂十九屆六中全會”等解讀信息，同時在辦公駐地，分子公司現場制作張貼宣傳海報，號召黨員、團員全面學習全會精神，營造良好宣傳氛圍。 （宣傳展板） （微信推送全會內容） 組織集中學習交流 為深入學習貫徹十九屆六中全會精神，安建建材黨委于11月18日召開專題黨委會，進行學習研討。建工股份副總經理、建材黨委書記、董事長張鍵領學并解讀全會《公報》，與會成員開展了全會精神的研討交流。 （安建建材召開學習黨的十九屆六中全會專題黨委會） 同時，安建建材所屬各支部第一時間迅速掀起學習熱潮，通過黨員大會、黨建共建學習會等形式，及時學習宣貫黨的十九屆六中全會精神，實現了支部全覆蓋、宣傳有廣度。 （蚌埠建材、二分公司、安徽瑞特等單位召開黨員大會、黨建共建學習會學習宣貫黨的十九屆六中全會精神） 創新學習形式內容 探索新的學習形式，將個人自學與集體研學相結合，充分利用平臺資源，拓寬學習廣度。 機關黨總支充分利用網絡資源，通過QQ群，推送浙江大學馬克思主義學院教授段治文視頻講座《中國共產黨百年奮斗的重大成就和歷史經驗》，助力總支全體黨員深入學習領會黨的十九屆六中全會精神。 （段治文視頻講座《中國共產黨百年奮斗的重大成就和歷史經驗》） （公司員工收看講座視頻） 接下來，安建建材將根據集團黨委的整體部署，結合工作實際，以集體研學和自學相結合，利用資源平臺，分享心得體會等形式，組織開展學習宣傳貫徹落實十九屆六中全會精神的系列活動，持續形成學習熱潮，推動安建建材各項工作取得新的突破，為“千億安徽建工”宏偉目標的實現貢獻新力量。

近日，從中國安能集團第一工程局傳來喜訊，安建建材成功中標中國安能一局2022-2023年度華東、華南區域所屬項目物資集采，包括鋼材、水泥等大宗材料。本次中標區域包括山東、江蘇、安徽、浙江、上海、江西、福建、廣東、海南等省份，鋼材招標量5萬噸、水泥招標量30萬噸，需求產值近4.5億元。 自招標采購公告發布以來，第二分公司高度重視，組織召開市場經營投標分析專題會議，認真開展市場調研、充分分析競爭對手、謹慎預估項目風險，由營銷管理中心牽頭，財經管理中心、核算合約中心、資源管理中心同力協作，按時高效完成投標文件編制及現場開標工作。 本次中標，見證了安建建材關于“深化大客戶戰略”的具體行動，擴充了安建建材戰略客戶群體，彰顯了安建建材在國內主材貿易市場的綜合競爭力、品牌影響力；探索了央企中首個戰略集采預付款模式，延續了中鐵十七局、中國鐵路物資短賬期合作的新模式。對后期大型央企、國企短賬期業務開展、經營品牌塑造、行業競爭力提升等具有重要意義。 今后，第二分公司將繼續加強市場開拓力度，擴充戰略合作伙伴，助力提升公司市場競爭力、品牌影響力，為安建建材“十四五”高質量發展作出更大貢獻。 中國安能建設集團有限公司成立于1981年1月，2019年，經黨中央、國務院批準，武警水電部隊組建為國有企業后，更名為中國安能建設集團有限公司。2019年5月28日，由武警水電部隊轉隸組建的國有企業—中國安能建設集團有限公司在京舉行掛牌儀式，列入中國央企名錄。2019年11月19日，中國安能集團第一工程局有限公司正式掛牌成立。中國安能具備水利水電工程施工總承包特級資質，市政工程、房屋建筑、機場場道、地質災害處理等8項一級資質，具備水上水下構筑物建設、隧洞橋梁、機場碼頭等特殊領域的施工能力。

為隆重慶祝中國共產黨成立100周年，引導和激勵廣大干部職工為全面完成公司的目標任務，凝聚精神，鼓舞士氣，最大限度調動廣大員工的積極性、主動性和創造性，促進全年生產任務圓滿完成，激發發展新動能，近期，營銷分公司開展具有本單位特色的勞動競賽活動，并迅速掀起熱潮，為確保“十四五”開好局、起好步奠定基礎。 積極討論、認真籌備，營造濃厚競賽氛圍 自安建建材公司勞動競賽啟動以來，營銷分公司積極籌備，結合實際，利用周例會等契機開展全員動員，成立勞動競賽領導小組，制定競賽方案，全面負責競賽的組織及具體工作實施。為最大限度的調動職工積極性，擴大勞動競賽覆蓋面，確保勞動競賽活動穩步推進，使勞動競賽活動真正成為激勵職員工建功立業的有效載體，營銷分公司從制定活動方案、夯實組織基礎入手，廣泛動員，大力渲染，充分激發職工積極性，營造了濃厚的競賽氛圍。 精心組織、合理謀劃，確保活動走深走實 發散思維，集思廣益，舉辦業務知識大講堂 為擴大業務人員的知識儲備，提高業務能力，營銷分公司堅持利用周例會平臺，定期舉辦業務知識大講堂活動，讓一線職工走上講臺。課堂內容涵蓋經營管理典型案例、合同履行過程中法律風險防控、營銷溝通技巧錘煉、市場信息收集和分析、優秀營銷人員成長路徑、鐵礦石業務費用測算、商票期貨基礎知識、鋼材水泥基礎知識、經典職場智慧案例分析，將知識、技巧、方法、策略有機融合、逐層遞進；同時不定期開展情景模擬、實戰演練，模擬經營交流，錘煉業務人員的經營思維，深化知識的理解與運用。通過模擬演練、以賽促學，強化了一線人員的組織、溝通、協調、應變、風控、執行、分析等能力，增強了責任意識、團隊意識，探索人才培養新路徑，助力經營工作開展。 排查隱患，嚴控風險，堅決守住安全底線 安全生產無小事。營銷分公司不斷加大安全監督檢查力度，堅決把安全生產放在各項工作的首位，嚴密有效的做好現場安全管理工作，排除安全隱患，落實安全責任，確保安全生產工作扎實推進，取得實效。每月定期的領導帶班檢查及安全員日常檢查為公司的安全發展保駕護航；組織開展安全教育培訓，針對公司的安全隱患點進行“交通安全知識培訓”、“進入施工現場安全注意事項”等專項交底。在抓好安全生產、勞動保護的培訓教育工作，保障公司與職工的財產、生命安全不受損失的同時，注重培育發展新動能，激發新活力、力求創新突破，以勞動競賽為載體，引導廣大職工優質高效完成生產經營任務，實現“雙勝雙贏”。 表彰先進、樹立典型，彰顯黨員榜樣力量 6月-9月營銷之星 自勞動競賽開展以來，根據每月核算數據，及時公布各區域產值、利潤排行榜，排名前列的人員張榜公司文化墻，宣傳表揚，。同時，樹立黨員先鋒示范崗，發揮先鋒模范的引領作用，通過黨員崗位示范、思想示范、形象示范、業績示范，形成“一個崗一面旗，百個崗帶全局”的黨建工作新局面。推動黨建與經營深度融合，展現良好精神風助力營造風清氣正良好政治生態。 截至10月底，營銷分公司的產值已完成年度計劃的95.59% ，勞動競賽階段性成效顯著，廣大員工的主人翁精神和主力軍作用得以發揚。今后，營銷分公司全體員工，將直面困難，敢于亮劍，在公司范圍內迅速掀起大干快干熱潮，確保產值、利潤等各項年度任務圓滿實現，以優異成績向建黨100周年獻禮。

11月8日上午，安建建材公司召開專題黨委會，傳達學習省第十一次黨代會精神。建工股份副總經理、安建建材黨委書記、董事長張鍵主持會議，公司領導班子成員參加。 會議重點學習了省委書記鄭柵潔同志代表十屆省委所作的報告。 會議指出，要全面準確充分認識中國共產黨安徽省第十一次代表大會的重大意義。安徽省第十一次代表大會是在“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點上召開的一次十分重要的會議，在建設現代化美好安徽征途中具有承上啟下的意義。省委書記鄭柵潔同志代表十屆省委所作的報告全面總結了過去五年的工作成果和經驗，確定了我省今后五年發展總體要求和主要任務，要全面、準確、充分認識安徽省十一次黨代會精神。 會議強調，要深入學習宣貫省第十一次黨代會精神。公司所屬各支部要把學習省第十一次黨代會精神作為今后一段時期理論工作的重點任務，強化組織宣傳，指導生產實際。 會議要求，要做好“結合”落實篇章。一是把省第十一次代表大會精神同集團決策部署結合起來，以高度政治責任感做好集團黨代會代表選舉工作，確保會議精神落實落地。二是把省第十一次代表大會發展目標同公司“十四五”發展規劃目標結合起來，推動新型建筑材料研究院、電商平臺盡快上線運營，打造集團公司科技發展增長極。三是把省第十一次代表大會精神學習教育同黨史學習教育結合起來，常態化開展“我為群眾辦實事”，讓職工群眾工作生活有得有感。 會議還研究了其他事項。

在慶祝中國共產黨成立100周年之際，第二分公司嚴格按照安建建材2021年度勞動競賽工作總體部署，圍繞“學黨史、強擔當、保安康、控風險、促發展”主題，以進一步加快解決公司發展中的重難點問題為重點，組織開展了勞動競賽活動。活動分為不同競賽單元，通過系列主題將勞動競賽活動推深入實。 周密組織精管理 按照安建建材公司勞動競賽委員會統一部署安排，第二分公司高度重視、迅速行動，召開支委會研究生產經營總體形勢及當前的主要任務，結合實際明確將“防范和化解經營風險，保生產促安全”作為本次勞動競賽活動的重點，并制定了勞動競賽活動總方案。依據方案制訂了《安建建材第二分公司三個月以上債權專項清欠勞動競賽》、《安建建材第二分公司訂單承接勞動競賽》兩大主題競賽單元活動內容。成立了以公司負責人為組長，副書記、副經理為副組長，各職能管理中心負責人、各辦事處及各區域負責人為組員的勞動競賽活動小組，明確工作分工，積極推進勞動競賽。形成公司領導積極推進、各部門與業務區域積極互動，全公司齊頭并進的濃厚競賽氛圍，為勞動競賽順利推進提供強有力的組織保證。 抓好細節重落實 為確保勞動競賽走深走實，使各項工作有條不紊推進落實。在債權清欠勞動競賽中，通過“定人員、定責任、定目標、定措施、定時限、包成效”五定一包責任制度，樹立全員“現金為王”工作理念。第二公司自上而下層層推進債權清欠任務，明確責任分工、壓實責任。成立老債權攻關小組落實催款工作，并定期利用周工作例會、經營例會、風險防控會議加強督促，加強溝通交流，分享有效工作經驗。為了充分調動全員工作積極性，公司將勞動競賽與為群眾辦實事有機結合，注重在實踐中鍛煉一線員工的工作能力和業務技能，提高債權回收率，保證資金安全。目前，一年以上老債權回收持續推進，完成“老大難”債權回收455.42萬元，取得階段性成果。 在訂單承接勞動競賽中，第二分公司穩步推進倉儲業務、水泥業務、鋼材業務等，持續深化落實“大客戶戰略”部署，加強與戰略客戶、重點客戶間交流，建立長效合作機制。本年度，公司全年計劃簽訂10家戰略客戶，已落地9家，正在推進中4家，有望在年末超額完成既定任務，并進一步確保資源優勢、價格優勢、質量優勢。同時擴大“短平快”現貨業務，加大了大型央企、國企的直接合作力度，積極引入浙江中拓、銅陵交投、徽商物產等參與合作，不斷推動市場業務深入化。在競賽過程中，公司推陳出新，以練代訓，建立區域經營擬投標報價項目分析例會制度，由擬投標業務區域詳細匯報擬投標項目相關情況，投標報價評審組對可能存在的風險進行分析，提出整改要求，做到風險提前預判，提前應對，提升了新承接業務訂單的質量。截至10月底，公司新簽合同114份，其中水泥合同34份，鋼材合同71份，瀝青合同6份，煤炭合同3份，合同額56.5億元。 黨建引領不放松 公司始終將勞動競賽與黨史學習教育同部署、同開展，注重黨建引領、統籌兼顧，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。將勞動競賽與創建“黨員先鋒號”“工人先鋒號”有機融合，進一步落實黨員責任制，明確黨建與經營目標任務同步推進，黨員干部帶頭沖鋒作表率，業務骨干積極協調重難點問題。將在黨史學習中汲取的奮進精神有效轉化為干事創業的熱情，團結帶領員工優質高效完成競賽任務。對照勞動競賽任務，公司工會有效組織黨員干部與一線業務人員制定計劃、自我加壓，穩步推進鋼材業務水泥業務、倉儲業務發展。在新增煤炭、熟料銷售業態，短賬期業務拓展過程中對外積極談判，把控風險。在競賽過程中敢于沖鋒、積極承擔責任，磨煉了自己的黨性，鍛煉了自己的意志品質，進一步提升了隊伍的戰斗力、凝聚力。截至10月底，公司產值、營業收入完成較去年同期增幅分別為112%、116%。 服務保障顯關懷 在競賽過程中，第二分公司注重在學中干，在干中學，積極組織開展“汲取黨史學習力量，打造學習型團隊”系列培訓活動，截至目前已開展涉及公文寫作、財務管理、市場經營、核算管理、辦公管理等5期內部培訓，接下來將繼續推進內訓活動，形成常態化機制。公司黨支部將勞動競賽與深入落實“我為群眾辦實事”實踐活動有機統一開展，先后組織了一系列與職工切身利益息息相關的實踐活動：為職工采購發放防暑降溫用品與安全防護用品、為業務辦公室采購飲水機、幫扶慰問困難職工、配備運動器材、改善職工食堂、建立職工之家、職工書屋等。目前公司職工之家已建設完成，為員工提供了一個愉悅工作、快樂生活的溫馨空間。 此次競賽活動，有力推進了公司生產經營活動，提升了內控管理實效，進一步激發了廣大員工的履職擔當精神和為民服務熱情，有力促進了黨史學習教育成果轉化，有效達成學思踐悟相統一的良好成效。激勵了全體職工凝心聚力、鼓足干勁，大力開拓市場，狠抓生產經營的決心。有力提升了公司團隊的凝聚力、戰斗力。在下一步工作中，第二分公司將繼續發揮黨建引領作用，圍繞既定目標，深入推進勞動競賽，為順利實現全年目標而不斷前進。

為進一步引導全體黨員和團員青年發揚和繼承革命優良傳統，弘揚民族精神，激發愛國情懷，鞏固教育成果，讓革命先輩、先進典型、抗疫英雄、時代楷模的事跡深入人心，營造崇尚時代楷模、熱愛時代楷模、學習時代楷模、爭當時代楷模的濃厚氛圍，10月29日上午，安建建材機關黨總支、機關團支部于7樓會議室聯合開展“學習模范事跡 激發愛國情懷”宣講教育活動，公司12樓會議室同時在線直播。 活動中，9位宣講團成員從不同角度，真實生動地介紹了陳延年和陳喬年、蔡元培、張桂梅等人物的光輝事跡，生動地展示了他們立足本職、默默奉獻的高尚情操，與時俱進、求真務實的奮斗精神，同時也使機關全員接受了一次深刻的思想洗禮。 安建建材機關黨總支書記、辦公室主任許長璽在活動總結中強調：要充分認識學習先進典型的重要意義。廣大黨員、團員要充分認識學習先進典型的重要性，切實增強學習先進、見賢思齊，擔當新使命、展現新作為的政治自覺、思想自覺和行動自覺。要深刻領悟先進典型體現的精神內涵。始終保持共產黨人的政治本色，努力營造風清氣正工作環境。要確保學習先進典型取得實際成效。以榜樣導航、用先進激勵，勇挑重擔、主動作為，積極探索運用大數據、移動互聯網、物聯網等新技術與生產經營深度融合，加快電商平臺建設，推進公司向“數字建材”轉型，為公司“十四五”開好局、起好步提供有力保障。 這是安建建材團委宣講團走進公司系列宣講活動的第三站，此前宣講團已走進基層一線，廣受員工好評。 安建建材全體黨員和團員青年將會以此次宣講教育活動為契機，發現并挖掘我們身邊的典型，講好“建材先進故事”，形成崇先進、學先進、爭先進、趕先進的濃厚氛圍，調動廣大員工積極性，為公司“十四五”高質量發展作出新的更大貢獻。

10月21日下午，安建建材黨委副書記、工會主席胡運春一行赴三分公司調研指導工作。公司黨工部、紀檢監察室、團委負責人、三分公司領導班子及職能管理中心人員參加調研座談會。 會上，三分公司支部書記、經理石杰對今年以來經營發展、基礎管理、安全管理、黨群工作等方面做了詳細匯報。公司團委開展了先進典型模范事跡宣講活動，黨工部對黨建品牌創建與宣傳工作提出指導意見，紀檢監察室就債權清欠、“兩違規”專項整治、疫情防控及作風建設等重點工作進行提示督導，并宣貫了《安建建材黨委容錯糾錯實施辦法（試行）》《安徽建工建筑材料有限公司違規經營投資責任追究實施辦法（試行）》兩項制度。 會議最后，胡運春圍繞充分認識習總書記“七一”重要講話的重大意義，深入領會“七一”重要講話精神主要內容與豐富內涵，將學習“七一”重要講話精神同總結經驗、關照現實與推動工作充分結合三方面，聯系黨史學習教育、公司發展實際等對習總書記“七一”重要講話精神進行了深入系統的宣講。 胡運春強調，要堅持不懈聚焦主責主業，全力推動黨史學習教育與生產經營深度融合。一是要腳踏實地，全力做好黨史學習教育組織生活會“后半篇文章”。對照組織生活會要求，全面梳理制定整改措施，舉一反三建立長效機制，確保求實效、見成效；二是要持之以恒，繼續推進黨史學習教育走深走實。要把黨史學習教育作為貫穿全年度的重大政治任務，常抓不懈促學習，深入扎實抓教育，細化完善各項支撐材料，確保學得深、做得實；三是要嚴肅認真，貫徹落實全國國有企業黨的建設工作會議精神情況“回頭看”工作要求。全面找差距，對標梳理經營、黨建等存在的不足。從嚴抓落實，注重查缺補漏，補齊短板弱項，狠抓整改閉環。實現提質效，研究制定提升經營、黨建等工作質量的具體措施，推動公司發展邁上新臺階。四是要聚焦問題，強化風險意識，增強抵御風險能力。持續重點關注債權與應收賬款等事項，始終樹牢經營風險意識，加大市場調研力度，堅持做好前置、全盤風險防控，切實筑牢公司高質量發展的安全防線。